بِسْــــــــــــــــمِ اﷲِالرَّحْمَنِ الرَّحِيم
LE PRESIDENT DIRECTEUR GENERAL
Vu le Dahir n01-04-257 du 25 kaada 1425 (7 janvier 2005) portant promulgation de la loi N°77-03 relative à la communication audiovisuelle telle que modifiée et complétée;
Vu la résolution portant adoption du statut particulier du personnel de la SNRT du Conseil d'Administration telle qu'elle a été adoptée le 09janvier 2006;
Vu le Dahir n° 1-03-194 du 14 rejeb 1424 (11 septembre 2003) portant promulgation de (a loi N°65-99 relative au code du travail ;
Vu la résolution du conseil d'administration portant approbation de la procédure de recrutement de la SNRT telle qu'elle a été adoptée le 09 juin 2014;
DECIDE
ARTICLE 1 : OBJET
L'opération n02/16/LTV est lancée pour le recrutement de Trois (3) Les conditions re uises sont les suivantes :
POSTE : Journaliste
FORMATION : Licence ou équivalent
OPTION : Journalisme
ARTICLE 2 : MISSION
Le journaliste conçoit et réalise des reportages audiovisuels destinés à alimenter les journaux et flashs d'actualités diffusés sur les chaînes de la SNRT.
ARTICLE 3 : ACTIVITES
Sélectionner un sujet ou un thème et en proposer la réalisation à la rédaction ; Réaliser les sujets audiovisuels en respectant la ligne éditoriale établie ; Entretenir un réseau relationnel avec les stations régionales et locales.
ARTICLE 4: LIEU D'AFFECTATION
Les postes seront basés dans les villes suivantes:
- Un (1)journaliste au bureau régional de DAKHLA
- Un (1)journaliste au bureau régional de GUELMIM
- Un (1)journaliste au bureau régional d'ES-SEMARA
ARTICLE 5 : COMPETENCEs SPECIFIQUES
Capacité à percevoir et à exploiter la totalité de l'environnement visuel et sonore en matière d'expression journalistique.
ARTICLE 6 : COMPETENCES OPERATIONNELLES
- Maitrise de l'écriture journalistique : composition d'un sujet, commentaires sur images; Niveau pratique en technique de l'interview;
- Niveau pratique en informatique bureautique: Word, Internet;
- Maitrise de l'informatique en matière de montage vidéo, virtuel ou classique;
- Maitrise des techniques de prise de vue ;
- Maitrise des techniques de reportage ;
- Maitrise des techniques de montage ;
- Niveau pratique en règles déontologiques dans le traitement de l'actualité;
- Notions en droit de l'image, droit de la presse;
- Maitrise de la langue espagnole ;
- Bonne culture générale: sportive, politique, économique, sociale, culturelle;
- Bonne maitrise du Hassani.
ARTICLE 7 : CONDITIONS DU CONCOURS
Le candidat doit avoir la nationalité marocaine. Le candidat doit s'inscrire sur la plateforme de recrutement de la SNRT http://e-recrutement.snrt.ma pour pouvoir éditer le bulletin d'inscription.
Le dossier de candidature est composé de :
• Bulletin d'inscription sur la plateforme de recrutement de la SNRT
• Une lettre de motivation ;
• Un cv récent;
• Quatre enveloppes timbrées portant le nom, le prénom et l'adresse du candidat;
• Une copie certifiée conforme du diplôme ;
• Une copie de la CIN ;
Les documents constituant le dossier de candidature doivent être envoyés par voie postale à
« 1, rue El Brihi, Hassan, Rabat 10000»
avant le: 12/09/2016 avec la mention apposée: 2/ 16/LTV/JOURNALISTE
ARTICLE 8 : ORGANISATION DU CONCOURS
Le dernier délai pour le dépôt des candidatures est le 12/09/20 16;
La liste des candidats retenus pour passer le test est publiée sur le site www.emploi-public.ma et sur le portail de la SNRT;
Les candidats retenus pour passer les tests sont convoqués par écrit et par contact électronique et/ ou téléphonique. Les dates et lieux des tests sont communiqués par lettre de convocation.
• Une copie certifiée conforme du diplôme ;
• Une copie de la CIN ;
Les documents constituant le dossier de candidature doivent être envoyés par voie postale à
« 1, rue El Brihi, Hassan, Rabat 10000»
avant le: 12/09/2016 avec la mention apposée: 2/ 16/LTV/JOURNALISTE
ARTICLE 8 : ORGANISATION DU CONCOURS
Le dernier délai pour le dépôt des candidatures est le 12/09/20 16;
La liste des candidats retenus pour passer le test est publiée sur le site www.emploi-public.ma et sur le portail de la SNRT;
Les candidats retenus pour passer les tests sont convoqués par écrit et par contact électronique et/ ou téléphonique. Les dates et lieux des tests sont communiqués par lettre de convocation.
ٱلْحَمْدُ لِلَّهِ رَبِّ
ٱلْعَٰلَمِين